جدول زمانبندی جدید حقوق بازنشستگان تمام صندوقها / آغاز واریز فوق العاده ویژه برای بازنشستگان در تیر ماه
زمان دقیق واریز حقوق تیرماه بازنشستگان اعلام شد.
با فرارسیدن روزهای پایانی تیرماه ۱۴۰۵، تبوتاپ اطلاع از زمان واریز حقوق میان بازنشستگان بالا گرفته است. از بازنشستگان لشکری و کشوری که طبق روال همیشه در پایان ماه حقوق میگیرند تا مستمریبگیران تأمین اجتماعی که با چالش تغییر در زمانبندی روبرو شدهاند، همگی منتظر واریزیهای جدید هستند.
در این میان، ابلاغ یک اصلاحیه جدید از سوی دولت، خبرهای خوشی برای بازنشستگان سال ۱۴۰۵ به همراه دارد.
| صندوق بازنشستگی | زمان تقریبی واریز | وضعیت و ملاحظات |
|---|---|---|
| صنعت نفت | ۲۰ تا ۲۲ تیرماه | باثباتترین زمانبندی پرداخت |
| فولاد | ۲۸ و ۳۰ تیرماه | تمرکز بر خدمات درمانی و بیمه تکمیلی |
| تأمین اجتماعی | ۲۹ تا ۳۱ تیرماه | واریز بر اساس حروف الفبا (احتمال تأخیر) |
| کشوری و فرهنگیان | ۳۰ و ۳۱ تیرماه | واریز در ساعات پایانی ماه |
| لشکری (نیروهای مسلح) | ۳۰ و ۳۱ تیرماه | پرداخت منظم و بدون تأخیر |
در تیرماه امسال، مستمریبگیران سازمان تأمین اجتماعی با شرایط متفاوتی روبرو هستند. به دلیل برخی اختلالات بانکی، نظم همیشگی پرداختها کمی تغییر کرده است.
زمان شروع واریز: طبق روال از ۲۹ تیر آغاز میشود.
ترتیب پرداخت: بر اساس حروف الفبا.
اطلاعیه رسمی: سازمان تأمین اجتماعی هنوز جدول دقیق را منتشر نکرده، اما پیشبینی میشود با رفع مشکلات فنی، مبالغ تا پایان ماه تسویه شود.
معوقات فروردین و اردیبهشت چه شد؟
بزرگترین سوال بازنشستگان تأمین اجتماعی، سرنوشت مابه التفاوت دو ماه نخست سال است. با وجود اجرای احکام جدید از خردادماه، معوقات همچنان پرداخت نشده است.
احتمال اول: واریز همزمان با حقوق تیرماه (در صورت تأمین منابع مالی).
احتمال دوم: پرداخت مرحلهای در ماههای تیر و مرداد.
توصیه: فریب تاریخهای غیررسمی در کانالهای تلگرامی را نخورید؛ مکتوبنامه به محض تایید نهایی، جدول رسمی را منتشر خواهد کرد.
اصلاحیه جدید دولت: خبر خوش برای بازنشستگان ۱۴۰۵
هیئت وزیران برای حمایت از افرادی که در سال ۱۴۰۵ بازنشسته شده یا میشوند، مصوبه جدیدی را ابلاغ کرد. این اصلاحیه که با پیشنهاد سازمان برنامه و بودجه به تصویب رسیده، یک «کف حمایتی» برای حقوق در نظر گرفته است.
فوقالعاده خاص: اگر تأثیر ریالی این فوقالعاده در حکم بازنشستگی کمتر از ۲۷ میلیون و ۵۴۰ هزار ریال باشد، دولت مابهالتفاوت آن را تا این سقف پرداخت میکند.
هدف: تضمین اینکه هیچ بازنشسته جدیدی از حداقل افزایش حقوق پیشبینی شده در قانون برنامه هفتم پیشرفت جا نماند.
متناسبسازی: این مصوبه اجرای دقیق ۹۰ درصد امتیاز فوقالعاده خاص را برای صندوقهای کشوری، لشکری و سایر دستگاهها شفافسازی کرده است.
نظر شما