صدور دستور ضرب‌الاجل واریزی جدید برای بازنشستگان | آغاز واریز باقی مانده مابه‌التفاوت حقوق فروردین بازنشستگان

پایگاه خبری تحلیلی عصر همگرایی:

بر اساس آخرین اطلاعیه‌های رسمی، “دستور ضرب‌الاجل واریزی جدید برای بازنشستگان” صادر شده و فرآیند “آغاز واریز باقی مانده مابه‌التفاوت حقوق فروردین بازنشستگان” از روزهای اخیر کلید خورده است. این اقدام، که بخشی از سیاست‌های حمایتی دولت برای بهبود وضعیت معیشتی بازنشستگان است، مورد استقبال گسترده جامعه بازنشستگان قرار گرفته و انتظار می‌رود تا پایان شهریورماه به طور کامل اجرا شود.

معوقات حقوق فروردین ۱۴۰۴ بازنشستگان تأمین اجتماعی، که شامل مابه‌التفاوت افزایش حقوق سالانه و متناسب‌سازی می‌شود، از ابتدای سال جاری موضوع بحث‌های متعددی بوده است. طبق مصوبات شورای عالی کار و هیئت امنای سازمان تأمین اجتماعی، حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ با افزایش ۳۲ درصدی برای سطوح مختلف همراه بوده، اما پرداخت این مابه‌التفاوت به دلیل مسائل اداری و بودجه‌ای به تعویق افتاده بود. حالا، با صدور “دستور ضرب‌الاجل واریزی جدید برای بازنشستگان” از سوی مقامات بالا، سازمان تأمین اجتماعی موظف شده تا این پرداخت‌ها را در دو مرحله به انجام برساند. مرحله اول از ۱۲ شهریور آغاز شده و شامل بازنشستگان با حقوق ماهانه تا ۲۰ میلیون تومان، ازکارافتادگان کلی و بازماندگان می‌شود. در این مرحله، مبالغی بین ۳ تا ۵ میلیون تومان به حساب بیش از ۸۰ درصد بازنشستگان واریز شده است.

میثم سالاری، مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی، در مصاحبه‌ای اخیر اعلام کرد: «ما متعهد هستیم که معوقات بازنشستگان را بدون تأخیر پرداخت کنیم. “آغاز واریز باقی مانده مابه‌التفاوت حقوق فروردین بازنشستگان” از روز شنبه ۱۵ شهریور کلید خورده و تا پایان ماه ادامه خواهد داشت.» وی افزود که این پرداخت‌ها بر اساس اولویت‌بندی انجام می‌شود و بازنشستگان می‌توانند وضعیت حساب خود را از طریق سامانه تأمین اجتماعی یا اپلیکیشن مربوطه بررسی کنند. این اظهارات، که در پی اعتراضات متعدد بازنشستگان در ماه‌های گذشته بیان شده، نشان‌دهنده فشارهای وارد شده بر دولت برای تسریع در امور است.

در مرحله دوم، که همزمان با واریز حقوق شهریورماه آغاز می‌شود، مابه‌التفاوت حقوق فروردین برای بازنشستگان با حقوق بیش از ۲۰ میلیون تومان پرداخت خواهد شد. این گروه، که حدود ۲۰ درصد کل بازنشستگان را تشکیل می‌دهند، انتظار دارند مبالغی بالاتر دریافت کنند، چرا که افزایش حقوق آن‌ها بر اساس سطوح بالاتر محاسبه شده است. بر اساس برآوردها، میانگین مابه‌التفاوت برای این گروه بین ۴ تا ۷ میلیون تومان است. “دستور ضرب‌الاجل واریزی جدید برای بازنشستگان” تأکید دارد که هیچ تأخیری در این مرحله پذیرفته نیست و بانک‌های عامل موظف به همکاری فوری هستند. 

این اخبار در حالی منتشر می‌شود که بازنشستگان تأمین اجتماعی، که بیش از ۴ میلیون نفر را شامل می‌شوند، با چالش‌های اقتصادی مانند تورم بالا و افزایش هزینه‌های زندگی روبرو هستند. بسیاری از آن‌ها در انجمن‌های بازنشستگی و شبکه‌های اجتماعی از تأخیرهای گذشته گلایه کرده‌اند. یکی از بازنشستگان تهرانی در گفت‌وگو با خبرنگار ما گفت: «ما سال‌ها کار کرده‌ایم و حالا انتظار داریم حقوق‌مان به موقع پرداخت شود. “آغاز واریز باقی مانده مابه‌التفاوت حقوق فروردین بازنشستگان” خبر خوبی است، اما باید ببینیم چقدر سریع اجرا می‌شود.»

علاوه بر این، دولت اعلام کرده که برنامه‌های حمایتی دیگری مانند پرداخت پاداش‌های مناسبتی و تسهیلات رفاهی در راه است. برای مثال، پاداش میلاد حضرت رسول اکرم (ص) و امام جعفر صادق (ع) اخیراً به حساب برخی بازنشستگان واریز شده و این روند ادامه خواهد داشت. همچنین، بحث متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان با حقوق شاغلان همچنان در دستور کار است و ممکن است در ماه‌های آینده افزایش‌های بیشتری اعمال شود.

در همین حال، دیوان محاسبات کشور نیز با صدور ضرب‌الاجل‌هایی به صندوق‌های بازنشستگی، بر لزوم شفافیت و سرعت در پرداخت‌ها تأکید کرده است. این نهاد نظارتی اعلام کرده که هرگونه تخلف در این زمینه پیگیری خواهد شد. کارشناسان اقتصادی معتقدند که این پرداخت‌ها می‌تواند تا حدی به بهبود قدرت خرید بازنشستگان کمک کند، اما برای حل ریشه‌ای مشکلات، نیاز به اصلاحات ساختاری در نظام تأمین اجتماعی است.

در نهایت، بازنشستگان می‌توانند برای کسب اطلاعات بیشتر به سایت رسمی سازمان تأمین اجتماعی مراجعه کنند یا با شماره تلفن‌های پشتیبانی تماس بگیرند. با توجه به اینکه امروز ۲۶ شهریور است، انتظار می‌رود بخش عمده‌ای از پرداخت‌ها تا پایان هفته جاری تکمیل شود. این رویداد، گامی مثبت در جهت حمایت از قشر زحمت‌کش بازنشسته است و امیدواریم شاهد ادامه این روند در ماه‌های آتی باشیم.