برنامه جدید تأمین اجتماعی برای وصول بدهیهای دولت و پرداخت معوقات و حقوق بازنشستگان
معاونت برنامهریزی، مالی و پشتیبانی سازمان تأمین اجتماعی در گزارش عملکرد سال ۱۴۰۴ خود، از برنامههای راهبردی برای تقویت پایداری مالی و کاهش ناترازی منابع در سال آتی خبر داد.
در این رابطه، پیگیری وصول مطالبات کلان از دولت و استقرار نظامهای هوشمند پایش بودجه، در صدر اولویتهای این معاونت قرار گرفته است.
ادارهکل برنامه و بودجه به عنوان یکی از ادارت «معاونت برنامهریزی، مالی و پشتیبانی» سازمان تأمین اجتماعی، در راستای اهداف عالی سازمان و برنامههای تخصصی حوزه مربوطه، مجموعهای از اقدامات را در سال گذشته به انجام رسانده و بستهای از برنامههای پیشبینی شده را مطابق اهداف مشخص در سالجاری دنبال میکند.
در چارچوب اقدامات صورت گرفته، موضوعاتی نظیر؛ «تدوین سند برنامه راهبردی پنجساله سازمان در افق ۱۴۰۵ تا ۱۴۰۹ مبتنی بر تحلیل محیطی، ذینفعان و اسناد بالادستی؛ ایجاد چارچوب توسعه راهبردی سازمان»، «پیگیری اجرای احکام قانون برنامه هفتم پیشرفت و تحقق حدود ۸۰ درصد تکالیف مرتبط با سازمان»، «پایش مستمر برنامههای عملیاتی و شناسایی انحرافات؛ بهبود اثربخشی اجرای برنامهها در سطح سازمان» و «انجام فرآیند پیشبینی، بررسی و تصویب بودجه سال ۱۴۰۴ سازمان؛ فراهمسازی بستر تخصیص بهینه منابع» به عنوان بخشی از اقدامات ادارهکل برنامه و بودجه در سال 1404 قرار دارند.
همچنین «تخصیص اعتبارات بر مبنای عملکرد و نیاز استانها؛ افزایش کارایی توزیع منابع»، «تأمین اعتبارات مورد نیاز مراکز درمانی، پروژههای عمرانی و تعمیراتی؛ جلوگیری از وقفه در خدمترسانی و اجرای پروژهها»، «وصول 8.178 همت مطالبات سازمان از دولت از محل سهام و اوراق مالی و وصول 6.13 همت بابت تعهدات ایجادی دولت؛ تقویت منابع مالی سازمان» و «ارتقای شفافیت و پاسخگویی مالی سازمان» نیز در حوزه اقدامات صورت گرفته این ادارهکل قرار دارند.
گفتنی است، بخشی از برنامههای پیشبینی شده ادارهکل برنامه و بودجه در سالجاری نیز در حوزههای، «تکمیل اجرای تکالیف قانون برنامه هفتم پیشرفت و طراحی سامانه رصد و پایش احکام؛ افزایش شفافیت و کنترل اجرای تکالیف قانونی»، «ایجاد بستر هوشمند برای کنترل، پایش و گزارشدهی پروژهها»، «استقرار نظام جامع سنجش بهرهوری در حوزههای وصول درآمد، احکام مطالباتی، مدیریت مصارف و خدمات درمانی؛ ارتقای بهرهوری سازمان»، «برنامهریزی، تخصیص و نظارت بر اجرای بودجه سال ۱۴۰۵؛ افزایش انضباط مالی و بهینهسازی تخصیص منابع»، «پیگیری وصول ۲۰۷ همت مطالبات سازمان از دولت و 7.17 همت تعهدات ایجادی دولت؛ تقویت پایداری مالی و کاهش ناترازی منابع و مصارف» و «ارتقای شفافیت مالی سازمان» تدوین شدهاند.
«ادارهکل امور مالی» به عنوان یکی از ادارت معاونت برنامهریزی، مالی و پشتیبانی سازمان تأمین اجتماعی، در جهت هدفگذاری سازمان و معاونت مربوطه، مجموعهای اقدامات را در سال 1404 محقق کرده و بستهای از برنامهها و پیشبینیهای لازم را برای پیگیری و انجام در سال 1405 تدوین و ارائه داده است.
در چارچوب اقدامات صورت گرفته در حوزه فعالیت ادارهکل امور مالی سازمان تأمین اجتماعی، «در اجرای مفاد بند (ب) ماده (24) قانون برنامه هفتم پیشرفت ج.ا.ا.، 37 فقره تعهدنامه در خصوص پذیرش اقلام دیون دولت از سازمان برنامه و بودجه، جهت ارائه به خزانهداری کل کشور اخذ گردیده است».
همچنین در چارچوب برنامههای قابل پیشبینی برای سالجاری «برای سایر اقلام و مبالغ ایجادی سالهای پیش رو نیز اقدامات مقتضی صورت خواهد پذیرفت».
گزارش عملکردی ادارهکل خدمات و پشتیبانی نیز علاوه بر اقدامات صورت گرفته در سال قبل، بسته کاملی از برنامهها را برای سالجاری پیشبینی و در دستور کار قرار داده است.
در این راستا، «استقرار سیستم جامع مدیریت قراردادها و مکانیزهسازی فرآیندهای قراردادی و ارتقای شفافیت و نظارت بر فرآیندهای معاملاتی سازمان»، «ارتقای پاسخگویی به واحدهای اجرایی و مراجع نظارتی»، «اجرای برنامه مدیریت مصرف انرژی و دستیابی به کاهش مصرف انرژی در سطح سازمان» و «اجرای اقدامات پدافند غیرعامل و مدیریت بحران» بخشی از اقدامات مهم بهشمار میروند.
همچنین موضوعات مهمی مانند؛ «توسعه سیستم جامع مدیریت قراردادها؛ ایجاد داشبوردهای مدیریتی و استقرار نظام هوشمند پایش قراردادها به منظور افزایش شفافیت، سرعت تصمیمگیری و کنترل فرآیندهای قراردادی» و «راهبری پروژههای نصب پنلهای خورشیدی؛ تأمین حدود ۲۰ درصد انرژی مصرفی از منابع تجدیدپذیر و کاهش هزینههای انرژی» نیز در حوزه برنامههای قابل پیشبینی ادارهکل خدمات و پشتیبانی سازمان تأمین اجتماعی برای سالجاری در اولویت قرار گرفته است.
نظر شما