پایگاه خبری عصر همگرایی: او با تأکید بر ضرورت «پرداخت مزد واقعی» برای احیای صندوق تأمین اجتماعی گفت: طرحی در این خصوص به دولت و مجلس ارائه شده که در صورت اجرا، بسیاری از مشکلات مالی صندوق برطرف خواهد شد.
سالاری با اشاره به ناترازی بی‌سابقه منابع و مصارف سازمان اعلام کرد:
هزینه تأمین اجتماعی در سال جاری به ۱۵۰۰ همت رسیده که تنها ۱۲۰۰ همت از محل حق بیمه‌ها تأمین می‌شود.
بخشی از منابع نیز از محل سرمایه‌گذاری‌ها و پیگیری مطالبات از دولت (۷۰ همت از ۱۸۵ همت بودجه‌ای) در حال وصول است.
حتی با سوددهی حداکثری شستا، سهم آن در تأمین منابع سازمان تنها حدود ۵ درصد خواهد بود.
وی با بیان اینکه «تأمین اجتماعی یک صندوق بین‌النسلی و متعلق به کارگران و بازنشستگان است»، خاطرنشان کرد: در برابر فشارها و زیاده‌خواهی‌ها برای دست‌اندازی به منابع این سازمان ایستادگی می‌کنیم. مدیرعامل تأمین اجتماعی همچنین موضوعاتی همچون بازنشستگی پیش از موعد، مشاغل سخت و زیان‌آور و هزینه‌های تحمیلی بدون پشتوانه را از چالش‌های جدی صندوق دانست و تأکید کرد که اصلاحات به نفع بازنشستگان و بیمه‌پردازان اجتناب‌ناپذیر است. سالاری در پایان تصریح کرد: «هدف ما ارائه خدمات عادلانه درمانی، حمایت از بازنشستگان و بهبود مستمر کیفیت خدمات است و اجازه نخواهیم داد آینده تأمین اجتماعی در معرض خطر قرار گیرد.»